Administración por Directrices Hoshin Kanri
Instrucciones:
Estimado alumno en esta ocasión le solicito de la manera más atenta que haga el favor de contestar las siguientes preguntas en este aparatado del blog (en un comentario conteste todas las preguntas) de igual manera le solicito comente las respuestas de algún compañero. Gracias por participar de este pequeño foro.
1. Describe desde tu punto de vista que es la administración por directrices.
2. Cuál consideras que es la principal aportación de este método para la calidad?
3. Por qué sería importante implementar este método en la empresa?
4. Suponiendo un panorama diferente, sería posible que este método lo pudieras implementar en tu vida diaria y cómo lo harías?
Nota: por cuestiones de tiempo se aplazarán las fechas para publicar de tal modo que tienen hasta este viernes para cumplir con las actividades puestas en clase del martes y del jueves
1.-La Administración por Directrices es una herramienta que integra todos los objetivos de la organización identificados, para que los trabajadores trabajen sobre una misma meta u objetivo, la APD es un medio para mejorar la productividad en la organización y para tener personal eficiente y capacitado.
ResponderBorrar2.- Para que en una empresa exista calidad, debe haber un estándar a seguir, el Hoshin se basa del ciclo PHVA, pues se planea, se hace, se verifica y se actúa, todo esto lleva a que la organización a tener éxito y a tener buena calidad en sus procesos y servicios.
3.- Para tener un control sobre el personal y saber que es lo que se tiene que hacer, debe haber una planeación, sin la planeación los gerentes o encargados de área no sabrían que procedimiento seguir y caerian en la improvisación. Es importante implementar el Hoshin Kanri para lograr las metas fijadas en conjunto.
4.- Si lo implementaría, porque para hacer las cosas se tienen que planear, se tiene que llevar a cabo lo que planeamos, verificar si está funcionando y si no funcionó actuar y corregir los errores...
Saludos profesora....
hola amigo madrigal...me parece una buena forma de aplicar el hoshin kanri en tu forma de vida ya que tenemos que mejorar la forma en que hacemos las actividades y te felicitó por tu buen punto de vista amigo
Borrarclaro, siempre hay que buscar seguir mejorando y solo se puede lograr trabajando en equipo, saludos
BorrarJavi estoy totalmente de acuerdo con tu aportación las cosas se planean y si se detecta algún error corregirlo y mejorarlo no quedarse
Borrar1. La administración por directrices es una herramienta o método mediante el cual los objetivos estratégicos de la empresa se hacen reales, es el dejar de ver lo que se esta haciendo y comenzar por el como debería hacerse a través de implementar de una manera mejorada el ciclo PHVA de Deming.
ResponderBorrar2. Mas que nada él establecimiento de políticas o directrices por medio del cual se pueden alcanzar los estándares fijados así como los objetivos traduciéndolos a una forma mas real.
3. Hablamos de que para alcanzar metas y objetivos es necesario hacer una planeación eficiente y no solo esto sino establecer los mecanismos mediante los cuales se ha de llegar a estos, así que por este motivo es importante implementar el Hoshin Kanri o Administración por directrices en la empresa para poder alcanzar de manera eficiente y eficaz los objetivos y metas de la empresa
4. Es claro que los enfoque japoneses siempre se pueden implementar en la vida diaria en especifico el Hoshin Kanri se puede aplicar en mi vida diaria en el momento en que yo me establezco objetivos escolares a alcanzar y con estos establezco las políticas que serian los medios por los cuales alcanzaría estos objetivos, un ejemplo mas claro cuando tengo por objetivo pasar un examen de manera excelente establezco el medio por el cual alcanzare este objetivo y este medio podría ser una practica de estudio especifica la que mejor me funcione.
Esto ha sido todo por mi parte, que tenga una excelente tarde y muchos saludos.
Hasta Pronto maestra!!! :)
Hola Lesditha.. yo estoy de acuerdo con tu respuesta por que en efecto el Hoshin Kanri se baso en el ciclo PHVA de Deming, perfeccionandolo para que las empresas puedan mejorar su desempeño y alcanzar la eficacia en sus actividades. saludos!! ;)
Borrar1.-La APD es una herramienta por medio de la cual se llevan a cabo los objetivos de la empresa, y se calcula la diferencia entre lo que se hace y lo que debe hacerse.
ResponderBorrar2.- Considero que la principal aportacion de este metodo es el ciclo PHVA de Edward Deming: Planear, Hacer, Verificar y Actuar.
3.- Seria de mucha importancia implementar este metodo en la empresa porque a traves de el verificas que se hace lo que debe ser y asi se podran llevar a cabo los objetivos de la empresa.
4.- Claro que lo podria aplicar puesto que tengo objetivos que deseo cumplir y establezco lo que debo hacer para llevarlo a cabo. Aplico el ciclo PHVA porque planeo mis objetivos, realizo las maneras de llevarlo a cabo, verifico que este funcionando y Actuo al llevarlo a cabo.
Esta ha sido mi aportacion :) que tenga linda tarde!!!
Me da mucho gusto que les halla quedado muy claro el tema y se nota que todos vamos por buen camino, saludos
BorrarClaro, y me parecio muy buena su idea de presentar la informacio en un libro porque eso no se habia hecho...les quedo bien el libro...saluditos :)
Borrar1.- La Administración por Directrices es una herramienta que agrupa de manera uniforme todas las actividades asignadas de los subordinados para que en conjunto logren los objetivos y metas trazadas en un principio. cabe resaltar que este Administración es tiene conexión con el ciclo PHVA del Enfoque Americano de Edward Deming.
ResponderBorrar2.- el enfoque Hoshin Kanri en conexión con el ciclo PHVA, aportan diversas estrategias que permiten a la organización obtener la calidad en el trabajo, por que ayuda a que se planifiquen las metas y objetivos a cumplir, nos permite ejecutar las estrategias para cumplirlos, evalúa periódicamente los resultados y actúa en base a ellos, lo cual nos da un estándar para medir y corregir cualquier error o problemática que se presenten y así alcanzar la calidad total.
3.- Dentro de una organización tienen que estar bien definidos las metas y los objetivos a cumplir, y en base a ello se tienen que ir creando ideas y estrategias para llegar a ello. El enfoque de Hoshin Kanri nos permite encausar a la empresa en un destino favorable y lo capacita para poder enfrentarse a los cambios que en el transcurso de la vida laboral se vallan presentando. Y de esta manera conduzca a la empresa hacia el éxito.
4.- En múltiples ocasiones el ser humano tiende a equivocarse en la vida por inexperiencia e inmadurez en la misma y una de las causas por lo que esto sucede es por no planificar y tener bien definido hacia donde se quiere llegar (METAS) lo cual trae como consecuencia el fracaso. Es por ello que el ser humano debe ser racional y pensar objetivamente en cumplir todas sus metas mediante la Planificación de Estrategias, llevar a cabo las acciones, verificar los resultado y corregir los errores en caso de presentarse lo cual le permita crear su propio camino hacia el ÉXITO.
Que tenga bonita tarde Profesora y un gusto trabajar de esta forma.
Saludos
hola amigo.
BorrarEsta muy bien tu comentario y es de mucha ayuda para reafirmar el tema gracias por tu opinion.
1.- Administración por directrices es una herramienta que integra todos los objetivos de la organización mejorar la eficacia y la responsabilidad de la gestión, haciendo participar a todos los interesados de una actividad para alcanzar los objetivos.
ResponderBorrar2.-aportación de este método para la calidad.
es dispensable que en toda empresa debe haber un estándar a seguir, el método Hoshin nos dice que el PHVA, planea y verifica, lo cual hace que la organización tenga éxito y una buena calidad en todos sus procesos.
3.-implementar este método en la empresa.
es muy importante que exista una planeacion y algunos objetivos en la organización,para saber como estamos trabajando es por eso que se debe de implementar la administración de directrices para alcanzar los objetivos de y las metas a futuro.
4.-Pudieras implementar en tu vida diaria y cómo lo harías.
claro que sii al momento de establecer algun reto en mi vida estoy destinada a pasar por muchas etapas a ponerme retos a planear mis objetivos y ver como lo voy hacer de que forma lo voy realizar y de esta manera alcanzar mis metas con mucho éxito.
Saluditos y que tengan buenas tardes...
Karina me parece una manera muy útil de implementar el Hoshin Kanri en tu vida... Saludos.
Borrar1 Administración por directrices
ResponderBorrarpues es un medio para mejorar la eficacia y la responsabilidad de los individuos que esperan resultados de cierta actividad, también evalúan los riesgos y las futuras contribuciones que llevan a la empresa hacer una de las mejores.
2 Pues si es indispensable para la calidad de una empresa pues esta herramienta nos ayuda a mejorar y corregir los errores que se detectan dentro de la organización y pues si se tiene un plan a seguir la producción y la calidad del producto sera favorable.
3 Pues toda empresa necesita contar con un plan de trabajo para que todo lo planeado dentro de la organización se realice con éxito.
4 Pues si este método me serviría para aplicar en la vida diaria pues lo aplicaría en las metas que tengo que lograr como en la universidad los logros y las metas a cumplir para que al final me vea con éxito ya graduado y trabajando en alguna empresa siento que de esta manera la aplicaría en mi vida diaria espero que si me allá dado a entender con lo que comente que tengan buenas tardes PAZ Y LOVE
hola amigo buenas tardes. saluditos
BorrarEsta muy bien tu punto de vista sobre el tema y son muy buenas respuestas. gracias!!!
Es una herramienta que integra las actitudes de todo el personal de la empresa con el fin de lograr las metas establecidas. La APD se estructuro con el ciclo de PHVA de Deming.
ResponderBorrar La combinación del ciclo PHVA y el Hoshin Kanri dan a la empresa grandes aportaciones como son estrategias para que la empresa obtenga calidad. También aporta políticas esenciales para el buen funcionamiento de la empresa.
Porque a través de este método se enfoca en lo que se debe hacer, no en como lo estamos haciendo.
Si lo implemento en mi vida diaria, porque tengo metas que alcanzar y mediante el ciclo PHVA las podre lograr, teniendo en cuenta las políticas que se me asignen.
Que tenga una excelente Noche... Saludos... XD
Muy buenos tus comentarios Gris...se nota que pusiste atencion a la exposicion :p
Borrar1.- Es un sistema orientado hacia los resultados concretos, tener mejor eficiencia y calidad en la organización, hacer participar y sobretodo orientar a todos los miembros de la empresa hacia los objetivos y lograr las metas deseadas este sistema es conocido como el Hoshing Kanri.
ResponderBorrar2.-La mayor aportación de este sistema es el ciclo PHVA ya que es como un patrón a seguir para que la empresa pueda funcionar correctamente y sobretodo obtener la calidad mediante la aplicación de este método o pasos a seguir.
3.- Es importante implementar este método ya que es un ciclo muy reconocido y podría decirse que aprobado por grandes personas en el ámbito de la calidad en dónde nos indican que funciona muy bien al momento de seguirlas e implementarlas en la organización, lo cual da un resultado eficiente y con calidad.
4.- Si lo implemento ya que es un ciclo en el cual nos guía para poder hacer bien las cosas y poderlas ejecutar adecuadamente y obtener buenos y excelentes resultados de calidad.
Saludos maestra !!! :)
Erika me da gusto y me parece interesante la forma de aplicar el Hoshin Kanri en tu vida.
Borrar1. La Administración por Directrices o Hoshin Kanri es una herramienta la cual se crean políticas para alcanzar los objetivos de la organización, en la cual los trabajadores realizan su labor de manera eficiente y conjuntamente para alcanzar los objetivos, el Hoshin Kanri se basa del ciclo de Deming en cual garantiza la Calidad Total si se lleva a cabo de mañera correcta mediante los pasos de Planear, Hacer, Verificar y Actuar.
ResponderBorrar2. La aportación más importante es que mediante el Hoshin Kanri se establecen políticas deacuerdo a las metas de la empresa y se difunden a todos los colaboradores para ellos que son la parte más importante debido a que son los que la ejecutan la pongan en práctica.
3. En México la mayoría de las empresas son Pymes debido a esto muchas de ellas no tienen políticas en función de sus objetivos, por esta razón siento que la implementación del Hoshin Kanri sería de gran beneficio en las Pymes ya que se reorientarían sus metas y serían más productivas. Menciono que la implementación en las Pymes porque la mayoría de las grandes empresas, consorcios y multinacionales tienen ya fijadas políticas que llevan a cabo las metas y objetivos.
4. La aplicación del Hoshin Kanri en mi vida sería en la cuestión de mis estudios debido a que siempre me he planteado metas en las cuales hago lo necesario por llevarlas a cabo y en cuestiones de mi vida familiar con cosas o situaciones que me dejan resolver ya sea a mediano o largo plazo.
El ser humano nunca se conforma nada, cuando te fijas un objetivo y lo llevas a cabo, surge otro el cual también haces lo posible por alcanzarlo, lo cual el Hoshin Kanri está siempre en constante implementación en nuestra vida diaria.
Este ha sido mi comentario en la referente al Hoshin Kanri...
Que tenga bonita noche maestra...
Hola Ascario.. me parece que tu comentario ha sido muy bueno.. me da gusto que lo hallas compartido con nosotros por que de esta manera se enriquece mas nuestro aprendizaje.. saludos!!!
Borrar1. Es una herramienta mediante la cual se hacen reales los objetivos estratégicos, agrupa de una manera uniforme todas las actividades asignadas a los subordinados.
ResponderBorrar2. Hoshin Kanri tiene conexión con el ciclo de Deming, ciclo que fue reestructurado esto ayuda en una empresa a que pueda alcanzar estándares que se fijan y lograr los objetivos de la organización.
3. En una organización se trata de alcanzar las metas y objetivos y para eso claro que es importante implementar el enfoque Hoshin Kanri porque así llegaríamos a nuestras metas de manera eficiente este enfoque permite que la empresa llegue a tener un camino favorable
4. Si se puede implementar en la vida diaria siempre y cuando se aplique de manera correcta, el Hoshin Kanri se puede utilizar en todos los ámbitos y así podremos llegar a nuestras metas.
Que tenga una bonita noche... Saludos Maestra :)
ola compañera luisa me alegra que tu opinión sobre los temas sean de gran utilidad para todos por que de esta forma obtendremos un mejor y un amplio conocimiento....saluditos y que tengas una excelente nochess.....
BorrarHola Fer.. me da gusto que puedas aportar esos comentarios porque son de gran provecho....
Borrar1.- la administración por directrices es lo que llamamos el hoshin kanri que es administración por políticas como lo explique en la exposición y viene a ayudar a la empresa a ser mejor en como hace las cosas no como las hace.
ResponderBorrar2.-La principal aportación del hoshin kanri es que viene a mejorar el estado de la organización fijando y mejorando las metas de la misma.
3.Es importante implementarlas ya que las empresas para subsistir necesitan actualizarse y en uno de ellos es sus métodos de calidad, los métodos de cómo está la organización y de cómo va caminando si está bien o mal y este método viene a mejorar con políticas administrativas que mejoran la situación de la organización.
4.-Si lo puedo implementar de tal manera que verificare la forma en la que estoy rindiendo como persona, si realmente estoy cumpliendo con las metas los y los objetivos en mi vida como estudiante y como ser humano de tal manera que me ayudara permitiendo ver el camino que debo seguir y de cómo actuar para realizar los objetivos.
es mi opinión , mis ideas, mi entendimiento y la forma en la cual lo puedo implemetar, un cordial saludo maestra erika
1 Hoshin es una herramienta que integra consistentemente las actividades de todo el personal de la empresa de modo que el trabajo diario cambie y puedan lograrse metas y reaccionar rápidamente ante cambios en el entorno y la visión hacia el futo
ResponderBorrar2. Hoshin Kanri se establecen políticas de acuerdo a las metas de la empresa y se implementa hacia todo el personal de modo que el trabajo sea más rápido
3. porque este método es más reconocido y muestra que sus resultados son muy eficaces para la mejora de la organización ya que hace que el trabajo sea menos para los colaboradores de dicha empresa
4. si lo implemento en mi vida diaria ya que tengo metas y por lo tanto el ciclo PHVA me va a servir para alcanzarlas y forjar mi futuro con éxito.
Este es el resumen de Hoshin Karin que tenga excelente noche
1. Describe desde tu punto de vista que es la administración por directrices.
ResponderBorrares una herramienta que tiene como objetivo mejorar la eficiencia de los participantes de una actividad identificando los riesgos y poder lograr un buen resultado.
2. Cuál consideras que es la principal aportación de este método para la calidad?
pienso que la principal aportación para este método es el de phva de edward demming que se refiere a planear, hacer, verificar y actuar.
3. Por qué sería importante implementar este método en la empresa?
porque implica un mecanismo de lo que se hace o lo que se debe hacer determinando que mejoras son necesarias
4. Suponiendo un panorama diferente, sería posible que este método lo pudieras implementar en tu vida diaria y cómo lo harías? creo que si seria posible un buen administrador debe aprender a aplicar el siclo phva en todas y cada una de las acciones que llevamos acabo.
esto ha sido mi pequeña participación.. que tenga buenas noches.
hola susanita....tu comentarios son de gran utilidad para todos nosotros ver que de alguna forma vayamos aportando nuestras propias idea esos nos enriquece aun mejor....saluditosss
ResponderBorrar1.-son como herramientas que se llevan acabo para una buena organización y lograr llevar acabo un objetivo en común.
ResponderBorrar2.-la principal aportación fue basada en el ciclo de Deming phva.
3.-pues para una organización es de buena ayuda para que todo funcione de acuerdo a lo planeado..
4.-pues me basaría en ciclo phva para poder llevar a cabo y lograr mis metas de buena manera y así tener éxito.
1.-Es una herramienta que lleva acabo los objetivos de la organización para mejorar la eficiencia de los individuo el cual se basa en el Ciclo de Deming.
ResponderBorrar2.- Mediante el Hoshin Karin se establecen políticas de acuerdo a los objetivos de la organización, permitiendo ejecutar las estrategias para cumplirlas.
3.- En una organización debe haber una buena organización para que funcione de manera correcta y se lleve acabo los objetivos de la empresa.
4.- lo implementaría en mi vida diaria ya que a través de ello lograría mis objetivos implementando el Ciclo PVHA de manera correcta.
hola maestra:
ResponderBorrarEstas son mis respuestas
1. La Administración por Directrices es una herramienta que utilizan las empresas para determinar establecer los métodos y los medios necesarios para alcanzar los objetivos de la empresa. La APD es un medio que ayuda a aumentar la eficacia y hace partícipe a todos los trabajadores de la empresa orientándolos hacia un mismo fin.
2. yo considero que la principal aportación de la APD es que implica un mecanismo para analizar la diferencia entre lo que se está haciendo y lo que debería hacerse dentro de la empresa, y a partir de este análisis determinar las mejoras que sean necesarias implementar para cumplir con el fin de la organización.
3. Pienso que este método es importante para una empresa porque una empresa necesita que se establezca claramente los objetivos que se quieren lograr, llevarlos a cabo, verificar si se están haciendo como se tiene planeado y en caso contrario aplicar una nueva estrategia. Además que con este método se realiza un análisis interno acerca de lo que se está realizando en ella y se establece que es lo que se debe de mejorar.
4. Considero que este tipo de método es muy adaptable a cualquier tipo de situación y que por supuesto se puede aplicar en la vida diaria, como por ejemplo en la universidad, cuando estamos en una clase que es algo difícil de comprender, es importante plantearnos un objetivo e inmediatamente planear las actividades que se van a implementar para alcanzar el objetivo planteado.
Bueno esto ha sido todo.. espero que mi opinión sea de ayuda.. Saludos!!!
muy convincentes tus argumentos ale me parece que tienes razón en la parte donde mencionas que la Administración por directrices es un medio que ayuda a aumentar la eficacia y hace partícipe a todos los trabajadores de la empresa orientándolos hacia un mismo fin pues eso es lo que busca, bastante bien ale te felicito, que tengas buenas noches :)
Borrar1. Describe desde tu punto de vista que es la administración por directrices:
ResponderBorrarLa Administración por directrices es una herramienta que permite integrar todas las actividades de empleados en una organización, con el fin de lograr metas claves y así cumplir todos con un mismo fin.
2. ¿Cuál consideras que es la principal aportación de este método para la calidad?
Considero que la principal aportacion para lograr una buena calidad es llevando a cabo una planeación, la cual tiene que tener una revisión bien detallada y en el caso de detectar alguna falla en el proceso, ver que sea corregida.
3. ¿Por qué sería importante implementar este método en la empresa?
Seria importante implementarla por que al momento de seguir este proceso, estaríamos conscientes que se obtendrían buenos resultados en los objetivos que se requieran alcanzar.
4. ¿Suponiendo un panorama diferente, sería posible que este método lo pudieras implementar en tu vida diaria y cómo lo harías?
Si podría implementarlo ya que seria una buena herramienta para el ser humano, y mas si la llevamos a cabo en nuestra vida diaria.
saludos maestra...
1. Describe desde tu punto de vista que es la administración por directrices:
ResponderBorrares un medio que sirve para mejorar la eficacia y la responsabilidad de la gestión, haciendo participar a cada uno de los integrantes de una actividad tomando en cuenta la evaluación de los riesgos, al final esta nos ayuda a una mejor obtención de resultados y una excelente toma de decisión.
2. ¿Cuál consideras que es la principal aportación de este método para la calidad?
su principal aportación de la APD es que a través de ella podemos diferenciar entre lo que se está haciendo y lo que se debe hacer en la organización, y en base a esto podemos analizar y determinar las medidas que sean correctas para lograr el propósito deseado.
3. ¿Por qué sería importante implementar este método en la empresa?
en importante por podemos hacer el mejor Plan Estratégico, en relaciones causa-efecto, mediante matrices de gestión, fáciles de entender y administrar. Maximizando nuestra eficiencia con la calidad esperada
4. ¿Suponiendo un panorama diferente, sería posible que este método lo pudieras implementar en tu vida diaria y cómo lo harías?
claro que es posible debido a que esta basado en el ciclo PVHA yo al igual que otros compañeros lo aplicaría en mis estudio planeando cada materia verificando que logre aprobar cada una de ellas con una calificación satisfactoria haciendo lo que debo hacer para lograr y actuando
Bueno nos pudimos percatar que la administración por directrices es una herramienta que tiene como objetivo lograr el bien común de una organización logrando sus objetivos planteados.. como llegar a esto? creando una buena planeación, vigilando que este bien estructurada para no cometer algún error.. puesto que al implementar una excelente `planeación que sea clara y concisa para los miembros de la misma será de mayor factibilidad y rapidez para la organización... si se puede implementar en mi vida diaria para crecer como persona y académicamente..
ResponderBorrar